Nowe przepisy w prawie pracy. Jak wpłyną na pracowników?
Pracownicze Plany KapitałowePracownicze Plany Kapitałowe (PPK) to nowy pomysł ustawodawcy na stworzenie dodatkowego programu oszczędnościowego dla ponad 11 milionów Polaków, który ma

PIP: Co czwarta kontrola dotycząca czasu pracy i wynagrodzenia wykazała nieprawidłowości
Nieprawidłowości wykazane przez PIP w zakresie kontroli czasu pracy oraz wypłaty wynagrodzeń i innych świadczeń za pracę dotyczyły między innymi obowiązku określenia